СТАНДАРТИЗАЦИЯ И ПЕРЕДАЧА ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОПЫТА И НЮАНСОВ ВЫПОЛНЕНИЯ ОПЕРАЦИЙ
ТЕХНИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ 2.0
Аварии и травматизм на производстве
Невосполнимые потери и простои оборудования
Медленное развитие производства и задержки с внедрением новых технологий
Потенциальные риски
Недостатки корпоративного технического обучения
Зачастую упор обучения на общих управленческих практиках
Сложность, объемность и разрозненность рабочих инструкций, регламентов и политик
Нехватка опытных и мотивированных наставников для нового поколения рабочих и инженеров
Дефицит квалифицированных рабочих и инженеров
Старение опытных кадров
Недостаточный уровень технического образования молодых кадров
Трудности в привлечении молодежи с высоким потенциалом
Проблемы на производстве, связанные с кадрами
Вывод:
Необходимо обеспечить стандартизацию и передачу лучшего практического опыта и методов выполнения операций производственному персоналу и инженерам на основе лучших практик вашего предприятия и отраслевой экспертизы
Поддержка карьерного роста
Ротация и перемещение персонала
Адаптация нового персонала
Изменение персонала
Точечная поддержка кадровых изменений за счет персонифицированного обучения с учетом специфики профессии, рабочих мест, операций и рисков
Внедрение цифровых решений и ПО
Внедрение новых регламентов
Внедрение новых бизнес-процессов
Изменение процессов
Поддержка управления изменениями на производстве за счет персонифицированного обучения и поддержки изменений навыков персонала на местах
Масштабные реконструкции
Замена морально устаревшего оборудования
СтроящЕеся производствО
Быстрое развитие навыков производственного и инженерного персонала на основе за счет опыта аналогичных применений и материалов от производителей оборудования / лицензиаров
Изменение активов
Что мы умеем?
Рабочие инструкции и обучающие курсы и тестирование навыков рабочих и инженеров на с учетом специфики предприятия
«Виртуальный наставник» – инновационная система практического обучения рабочих профессий и ИТР на рабочем месте
Мобильное приложение для удобства обучения и сопровождения после обучения
ТЕХНИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ 2.0
Нюансам технологических процессов и выполнения рабочих операций на конкретных рабочих местах
Выявлению и предупреждению рисков, приводящих к травмам, авариям или невосполнимым потерям
Работе в нештатных ситуациях
Совместной работе на производственных участках для эффективного решения проблем и слаженной работы
Чему мы учим?
Мы повышаем эффективность и безопасность производства за счет стандартизации лучшего производственного опыта и нюансов выполнения операций на вашем предприятии
Ценностное предложение
Как это работает?
ТЕХНИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ 2.0
Индивидуальное практическое обучение производственного персонала, основанное на принципах обучения взрослых людей:
Прикладная теория
Практические занятия / кейсы
Пост-сопровождение для укрепления привычек
  • Выявляем нюансы и "лайфхаки" выполнения операций
    Наша методология позволяет выявить эффективное методы выполнения операций и лайфхаки, которыми пользуются на местах
  • Формируем новые практические навыки работы
    Мы "фотографируем" опыт, стандартизируем и передаем персоналу навыки, которые дополняют отраслевые стандарты выполнения операций
  • Учитываем специфику рабочих мест

    Мы учитываем специфику конкретных рабочих мест на каждом предприятии, включая техкарты, рабочие регламенты, процедуры инструкции
АНАЛИЗ

Построение визуальной карты предприятия и определение профессий, влияющих на эффективность, надежность и безопасность предприятия
ОПИСАНИЕ

Изучение производственного опыта и нюансов работы на местах. Фото и видео съемка. 3D cканирование рабочих мест и т.д.
СТАНДАРТИЗАЦИЯ / ОБУЧЕНИЕ
Стандартизация лучших практик и опыта работы персонала
Проведение интерактивного практического обучения
ЗАКРЕПЛЕНИЕ

Поддержка работы на производственном участке
Теория и рабочие ситуации по:
1. Выполнению операций
2. Рискам и потерям
3. Внештатным ситуациям
4. Совместной работе смены
Индивидуальное обучение:
1. Тестирование
2. Прикладная теория
3. Отработка ситуаций
4. Новые предметные НПА
Сопровождение на рабочем месте:
1. «Виртуальный наставник»
2. Обратная связь в процессе работы
Результат: изменение и закрепление практических навыков выполнения конкретных рабочих операций на местах в соответствии с лучшими практиками и регламентами предприятия
Наши контакты

info@expertpractice.ru
ООО «ТОДЛЕКС» ИНН: 9728159089 ОГРН: 1257700300813

Адрес: 117279, г. Москва, вн. тер. г. муниципальный округ Коньково, ул. Миклухо-Маклая, д. 34, помещ. 26/4
Made on
Tilda